- MORATORIA HIPOTECARIA
Aprobación de una moratoria en el pago de hipotecas a personas que hayan reducido sus ingresos o estén en situación de desempleo por el coronavirus.
- PAGO DE SUMINISTROS
Moratoria en el pago de suministros básicos (agua, luz y gas) a colectivos vulnerables.
- BONO SOCIAL
Prórroga automática hasta septiembre del bono social a los hogares beneficiarios.
- ATENCIÓN A PERSONAS MAYORES Y DEPENDIENTES
Creación de un fondo específico de contingencia para reforzar la atención a personas mayores, sintecho y en residencias de mayores y dependientes. Se destinará unos 300 millones de euros.
- FLEXIBILIZACIÓN DEL GASTO DE LOS MUNICIPIOS
Flexibilización de la regla de gasto para que los ayuntamientos puedan usar su superávit si lo invierten en partidas de atención social tales como a atención a la dependencia, servicios sociales y todo tipo de problemas de índole social asociados a la crisis del coronavirus. Se destinará unos 300 millones de euros.
- AUTORIZACIÓN DE ERTE
Se agilizará el proceso de autorización de ERTE (expedientes de regulación temporal de empleo). Se considerarán realizados por fuerza mayor y se gestionarán rápido.
- COBRO DEL PARO EN CASO DE ERTE
Garantía de prestación por desempleo en caso de ERTE. Todos los trabajadores afectados por estos procedimientos tendrán derecho a cobrar el paro, aunque no cumplan con el periodo de cotización mínimo exigido para ello. Además, no se considerará consumido el tiempo que dure la percepción de esta prestación (contador a cero).
- PRÓRROGA DE LA PRESTACIÓN POR DESEMPLEO
Prórroga automática de las prestaciones por desempleo. Nadie perderá sus derechos por no poder acudir a las oficinas de empleo.
- IMPULSO DEL TELETRABAJO
Facilitar el teletrabajo a través de una dotación "importante" a las empresas para la compra de ordenadores, al tiempo que permite a los trabajadores adaptar o reducir su jornada laboral para el cuidado de personas a su cargo, siendo posible una reducción del 100% de la jornada.
- AYUDA AL CUIDADO FAMILIAR
Derecho al cuidado familiar para todos los trabajadores sin que puedan ser sancionados o despedidos (reducción de jornada incluso hasta del 100% o reorganización por cuidado de familiar hasta segundo grado -nietos y abuelos-).
- DEVOLUCIÓN DE PRODUCTOS
Interrupción del cómputo del plazo para la devolución de productos de los consumidores.
